16 januari 2023 – Na vijf rondes zijn de onderhandelingen voor een nieuwe cao ziekenhuizen nog geen stap verder. “Het geld blijft een hete aardappel. Werkgevers zijn niet bereid om de portemonnee te trekken voor meer loon, voor reiskosten en vergoeding voor bereikbaarheidsdiensten”, schrijft FNV.
22 december 2022 – Alle medewerkers van universitair medische centra (umc’s) krijgen er komend jaar ruim 10 procent bij. Werkgeversorganisatie NFU is onder druk van de bonden toch met een hoger bod gekomen om de cao-afspraak na te komen.
12 december 2022 – Arbo Unie heeft na vijf onderhandelingsrondes een eindbod gedaan voor een nieuwe cao. Daarin gaan de lonen per 1 januari met 4 procent omhoog met een minimumbedrag van 150 euro en ontvangen medewerkers komende maand een eenmalige uitkering van 1.500 euro. Ook worden de reiskosten- en thuiswerkvergoeding verhoogd, evenals de eindejaarsuitkering.
12 december 2022 – Bonden en werkgevers in de verpleeg-, verzorgingshuizen en thuiszorg (VVT) zijn in gesprek over aanvullende loonafspraken in de cao. De huidige loonsverhogingen zijn onvoldoende om de hoge inflatie te compenseren.
1 december 2022 – Medewerkers in de huisartsenzorg krijgen een extra loonsverhoging vanwege de hoge inflatie en energiekosten. Per 1 januari 2023 gaan de lonen met 4,35 procent omhoog. Deze verhoging komt in de plaats van de in de cao Huisartsenzorg afgesproken 2,6 procent per 1 mei 2023.
Copyright © 2022 Ambtenarensalaris
