17 september 2018 – Medewerkers in het mbo krijgen er de komende twee jaar 4,9 procent salaris bij en gaan er netto extra op vooruit. Ook hebben bonden en werkgevers concrete afspraken gemaakt over verlaging van de werkdruk. Dat blijkt uit het onderhandelaarsakkoord voor de cao middelbaar beroepsonderwijs.

Structureel ruim 5 procent omhoog
Vanaf komende maand gaan de salarissen met 2,6 procent omhoog en in juni 2019 komt er nog eens 2,3 procent bij. Daarnaast zijn drie eenmalige uitkeringen afgesproken: 1 procent in oktober 2018, 0,9 procent in januari 2019 en 1,25 procent in januari 2020. Ook is afgesproken dat de verplichte WGA-premie voor een aanvullende uitkering bij arbeidsongeschiktheid, volledig voor rekening van de werkgever komt. Medewerkers gaan er hierdoor extra netto op vooruit waarmee de structurele salarisverhoging tot en met juni 2020 boven de 5 procent uitkomt.

Aanpak werkdruk
Voor de aanpak van de werkdruk moet iedere mbo-instelling voor 1 juli 2019 een werkdrukplan klaar hebben dat door de werknemers is goedgekeurd. Dit plan moet bijdragen aan het werkplezier en kan onderwerpen bevatten als omgaan met piekbelasting en verlaging van de administratieve lasten. In het akkoord is speciale aandacht voor startende leraren. Zij hoeven de eerste twee jaar 6,25 procent minder les te geven om meer ruimte te hebben voor inwerkactiviteiten. Dat komt neer op 100 uur per schooljaar bij een fulltime dienstverband.

Instructeurs
In de cao wordt ook aandacht besteed aan instructeurs. Om aan de wettelijke bekwaamheidseisen te voldoen, krijgen zij dezelfde regelingen als docenten zoals een studieplan, scholing, coaching en tijd en budget. Omdat dit proces tijd kost kunnen instructeurs verlengde tijdelijke arbeidsovereenkomsten krijgen, wat afwijkt van de ketenbepaling.

De achterban van bonden en werkgevers kunnen tot 1 oktober op het akkoord reageren, voordat de afspraken definitief worden. De cao gaat in per 1 oktober 2018 en loopt tot 1 juli 2020.

Lees hier het volledige onderhandelaarsakkoord.

Door: Redactie Ambtenarensalaris