Apothekers in dienstverband krijgen er tot 1 april 2027 9,5 procent salaris bij. Daarnaast ontvangt iedereen dit jaar een eenmalige uitkering en worden dit jaar en komend jaar eindejaarsuitkeringen uitbetaald.
Dat hebben de Werkgeversvereniging Zelfstandige Openbare Apotheken (WZOA) en de Vereniging van Apothekers in Dienstverband (VAD) afgesproken in het onderhandelingsakkoord voor een nieuwe cao voor Apothekers in Dienstverband (AiD).
9,5 procent structureel plus 2,55 procent eenmalig
De cao, met een looptijd van 25 maanden, gaat in per 1 maart 2025. De eerste loonsverhoging van 4,25 procent, geldt per 1 september aanstaande. Vanwege het later ingaan van deze verhoging ontvangen medewerkers in december een eenmalige uitkering van 2,55 procent van het jaarsalaris. Volgend jaar april volgt een tweede verhoging van 4,25 procent, gevolgd door nog eens 1 procent per 1 september 2026.
Eindejaarsuitkeringen
Zowel dit jaar als volgend jaar kunnen medewerkers een eindejaarsuitkering tegemoet zien. Die bedraagt dit jaar 3 procent en volgend jaar 5 procent.
Herijking beloningsbeleid
In het akkoord is ook afgesproken het beloningsbeleid te herijken. Daarbij worden de huidige functieprofielen van apothekers vergelijken met cao’s van vergelijkbare cao’s. Uitgangspunt daarbij is dat het inkomen van de apotheker na herijking minimaal gelijk blijft aan het niveau van 31 maart 2027 inclusief vakantiegeld, 5 procent eindejaarsuitkering en de OVA-ruimte (Overheidsbijdrage in de Arbeidskostenontwikkeling).
Indexatie dienstenvergoeding
Ook wordt deze maand nog verder overlegd over indexatie van de dienstenvergoeding (bijlage 7 cao) waarbij de daadwerkelijke dienstenvergoeding afhankelijk is van de grootte van de dienstapotheek ten opzichte van de normdienstapotheek die is overeengekomen met Zorgverzekeraars Nederland.
Bekijk hier het volledige onderhandelingsakkoord cao Apothekers in dienstverband.
Door: Redactie Ambtenarensalaris