1 juni 2023 – Gister zijn de onderhandelingen voor een nieuwe cao onderzoekinstellingen gestart. Naast een flinke loonsverhoging en automatische prijscompensatie, zetten de bonden in op verbetering van het generatieplan en een meer inclusieve en diverse cao.

De huidige cao onderzoekinstellingen loopt eind deze maand af. Tijdens het eerste overleg hebben bonden en werkgevers hun inzet aan elkaar bekend gemaakt en afspraken gemaakt over het vervolg van de onderhandelingen.

Ook de werkgevers erkennen dat de koopkracht van medewerkers onder druk staat. Zij willen hier stappen in maken, maar noemen nog geen percentages. De ervaring leert volgens FNV dat werkgevers ook kijken naar de afspraken in de cao universiteiten, met name wat betreft de salarissen. Die onderhandelingen lopen echter ook nog.

Daarnaast willen de werkgevers, net als de bonden, afspraken maken over diversiteit, inclusiviteit en vitaliteit.

Op 28 juni en 6 juli praten de onderhandelaars verder.

Bekijk hier de volledige inzet van de bonden.

Door: Redactie Ambtenarensalaris