Ambtenarensalaris

Nieuws

UWV doet verbeterd voorstel voor nieuwe CAO

UWV heeft een verbeterd voorstel gedaan voor een nieuwe cao. Daarmee zijn de bonden en UWV weer een stapje dichterbij een akkoord. Dat meldt De Unie. Sinds het laatste eindbod van UWV, hebben diverse acties plaatsgevonden voor een beter cao-

RVU-regeling Provincies verlengd tot 2028

De regeling voor vervroegd uittreden (RVU) is voor provincieambtenaren met een jaar verlengd. Zij kunnen nu tot 31 december 2028 van de regeling gebruikmaken. Dat meldt FNV. Einddatum deelname RVU jaar opgeschoven Provincieambtenaren kunnen sinds dit jaar gebruikmaken van de

Zomer in het onderwijs: salarisverhoging, bindingstoelage en reiskosten

Waar mbo-medewerkers inmiddels een nieuwe cao hebben, wordt er voor hun collega’s in het primair en voortgezet onderwijs nog volop onderhandeld. Wel ontvangen medewerkers in de drie onderwijssectoren komende maand de jaarlijkse periodieke salarisverhoging en de bindingstoelage. Nieuwe

Flinke loonsverhoging voor rijksambtenaren

De salarissen van rijksambtenaren gaan deze maand flink omhoog. Eerst stijgen de lonen met 8,5 procent, gevolgd door een verhoging van 50 euro bruto. Ook is deze maand het IKB-budget verhoogd naar 16,5 procent van het brutosalaris.

Opnieuw 7 procent erbij voor Defensie

Defensie en de bonden hebben afgelopen dinsdag een onderhandelaarsresultaat bereikt voor een nieuw arbeidsvoorwaardenakkoord. Daarin gaan de lonen net als in het huidige akkoord met 7 procent omhoog. Ook zijn twee eenmalige uitkeringen en een extra incidentele loonsverhoging van 5

Een op de vijf rijksambtenaren moet rijksoverheid verlaten

Het aantal fte bij de rijksoverheid moet met 22 procent omlaag. Dat betekent dat één op de vijf rijksambtenaren eruit moet. Ook krijgen rijksambtenaren en politieke ambtsdragers er in 2026 een jaar lang geen salaris bij. Dat staat in de

Transitieplan ABP-pensioenregeling vastgesteld

De sociale partners binnen overheid en onderwijs hebben het transitieplan voor de nieuwe ABP-pensioenregeling 2027 formeel vastgesteld. Hierin staan de afspraken voor de nieuwe pensioenregeling vanaf 2027 en afspraken over de manier waarop de huidige regeling wordt omgezet naar

Medisch specialisten alsnog akkoord met CAO UMC

De Landelijke vereniging van Artsen in Dienstverband (LAD) ondertekent alsnog de nieuwe cao UMC. Een meerderheid van de leden is akkoord gegaan met een aangepast voorstel van de NFU. Eerder liet de LAD nog weten niet met het akkoord in

8,5 procent en 50 euro erbij in CAO Rijk

Rijksambtenaren krijgen per 1 juli 8,5 procent loonsverhoging en structureel 50 euro per maand bovenop hun salaris. Daarnaast krijgt iedereen in mei eenmalig 1.200 euro als inflatiecorrectie en volgen in november dit jaar en juli 2025 nog eenmalige

Concept-transitieplan ABP-pensioenregeling 2027

Per 1 januari 2027 gaat ABP over op een nieuwe pensioenregeling. De sociale partners in de overheids- en onderwijssectoren hebben afspraken gemaakt over de inhoud van de nieuwe regeling en de overgang naar de ABP-pensioenregeling 2027. De afspraken zijn

Rijksambtenaren best betaalde ambtenaren

Ambtenaren bij de rijksoverheid verdienen het meest van alle ambtenaren. Op functieniveau zijn echter de gemeentesecretarissen de grootverdieners. Dat blijkt uit het ‘salaris- en arbeidstevredenheidsonderzoek ambtenaren en bestuurders 2023’ van Binnenlands Bestuur in samenwerking met Bureau Berenschot. Onderzoek ambtenaren en

CAO Gemeenten 2024 – 2025 definitief

Nadat de bonden eerder al hadden ingestemd, zijn nu ook de leden van de VNG en SGO akkoord met het onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao gemeenten. De cao’s gemeenten en SGO zijn daarmee nu definitief. De nieuwe cao kent