Zorg en Welzijn archief

25 januari 2022 – De cao kinderopvang 2021 – 2022 is door het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid algemeen verbindend verklaard. Daarmee is de cao definitief en geldig voor de hele sector.

25 januari 2022 – Vakbondsleden van FBZ, FNV en CNV hebben ingestemd met het onderhandelaarsakkoord voor een nieuwe cao Arbo Unie. Daarmee is de nieuwe cao een feit. Vanaf deze maand gaan de salarissen met 2,5 procent omhoog met een bodem van 75 euro.

24 januari 2022 – Vakbonden FNV en CNV hebben met werkgeversorganisatie NVZ een onderhandelaarsakkoord gesloten voor een nieuwe cao ziekenhuizen. Vakbond NU’91 gaat niet akkoord. NU’91 vindt met name de loonontwikkeling onvoldoende om het akkoord te kunnen tekenen.

17 januari 2022 – Het overgrote deel van de GGZ-achterban heeft ingestemd met het onderhandelaarsakkoord voor een nieuwe cao. Daarmee is de cao met een looptijd van 1 december 2021 tot en met 31 december 2024 definitief.

13 januari 2022 – De vakbonden hebben de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ) in een brief gevraagd het vastgelopen overleg te hervatten onder begeleiding van een bemiddelaar. Stemt de NVZ hier niet mee in, dan zijn collectieve acties volgens de bonden onvermijdelijk.