Wat verdien je als militair?
Werken als militair bij Defensie is voor velen een roeping. Je draagt bij aan vrede, veiligheid en internationale stabiliteit. Maar naast idealisme speelt ook de financiële kant een rol. Wat verdien je eigenlijk als militair? Het antwoord hangt af van verschillende factoren zoals rang, ervaring, leeftijd, functie en het aantal jaren in dienst.
Startsalaris en opleidingsperiode
Wanneer je als militair in opleiding gaat, ontvang je direct een salaris. Dit startsalaris ligt gemiddeld tussen de €900 en €1.800 bruto per maand, afhankelijk van je opleidingsniveau (bijvoorbeeld onderofficier of officier) en je leeftijd. Dit bedrag is lager dan een volwaardig militairsalaris, maar wordt aangevuld met kost en inwoning als je intern verblijft. Hierdoor maak je veel minder kosten en hou je meer over voor leuke dingen.
Salaris na de opleiding
Zodra je je opleiding hebt afgerond en als beroepsmilitair aan de slag gaat, stijgt je salaris aanzienlijk. Een beginnende soldaat of matroos verdient ongeveer €2.600 tot €3.100 bruto per maand. Dit bedrag kan snel oplopen met ervaring en bijscholing. Een sergeant verdient gemiddeld tussen de €3.000 en €3.900, terwijl een luitenant of andere officier al snel tussen de €3.700 en €5.100 per maand kan verdienen. Hogere rangen, zoals een kolonel of generaal, kunnen salarissen van boven de €7.000 bruto per maand verwachten. Enkele voorbeelden uit de salaristabel van 2025:
- Matroos der 2e klasse: van €2.690,01 (trede 0) tot €3.123,20 (trede 7) bruto per maand
- Korporaal: van €3.006,76 tot €3.918,57 bruto per maand
- Sergeant: tussen de €3.497,01 en €4.368,06
- Luitenant-ter-zee 2e klasse: €4.620,77 tot €5.789,93
- Luitenant-ter-zee 1e klasse: €5.475,51 tot €7.431,89
- Kapitein-ter-zee: €7.788,23 tot €10.202,26 bruto per maand.
Hoe hoger je rang, hoe hoger je salaris, met toppen boven de €10.000 voor de topfuncties als commandeur en bijna €14.000 voor de hoogste generaal.
De meest actuele salarisschalen voor militairen bij Defensie vind je hier. Burgermedewerkers hebben eigen salarisschalen die je vindt in de salaristabel burgerpersoneel.
Toeslagen en extra vergoedingen
Wat het werk als militair extra interessant maakt, zijn de diverse toeslagen en vergoedingen. Zo ontvang je als militair naast je basissalaris een vaste vergoeding voor extra beslaglegging, de VEB-toelage. Daarnaast kun je in aanmerking komen voor specifieke toelagen zoals de uitzendtoelage en de toelage onregelmatige dienst (TOD).
Secundaire arbeidsvoorwaarden
Naast het basissalaris biedt Defensie uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Denk aan een Individueel Keuze Budget (IKB), goede pensioenregeling, 25 vakantiedagen (die kunnen oplopen), gratis medische zorg via de militaire arts, opleidingen en doorgroeimogelijkheden. Ook ben je voor een laag maandbedrag uitgebreid collectief verzekerd bij Stichting Ziektekosten Verzekering Krijgsmacht (SZVK).
Conclusie
Het salaris van een militair is afhankelijk van rang, ervaring en omstandigheden, maar over het algemeen zijn de verdiensten marktconform en zeker aantrekkelijk in combinatie met toeslagen en goede secundaire voorwaarden. Hoewel je er waarschijnlijk geen miljonair mee wordt, biedt een carrière bij Defensie zowel financiële zekerheid als persoonlijke groei en maatschappelijke betekenis.